Fokus Penilaian Penilaian difokuskan pada keefektifan sistem perekrutan, ketersedian sumber daya dari segi jumlah, kualifikasi pendidikan dan kompetensi, program pengembangan, penghargaan, sanksi dan pemutusan hubungan kerja, baik bagi dosen maupun tenaga kependidikan untuk menyelenggarakan kegiatan pendidikan, penelitian, dan pengabdian kepada masyarakat yang bermutu. Elemen dan Deskripsi Penilaian Profil dosen: Kecukupan jumlah DTPS. DTPS = dosen … Continue reading Kriteria 4. Sumber Daya Manusia